2022央视3.15：网络信息安全成重点，哪些公司被点名？
2022年的央视315晚会揭露了一些公司的违法操作，网络信息安全成为重点，其中涉及的科技企业也比较多，包括杭州以渔、英迈思、融营通信 、容联七陌等等。而且晚会也揭露了一些直播平台交易背后的故事，表面上是一位美女主播正在和客户聊天，其实是一位抠脚大汉在想方设法骗取聊天对象的钱财。
一、杭州以渔、融营通信、 容联七陌
315晚会曝出几家公司的违法行为，而且很多用户都上当受骗过。很多人仅仅是浏览过一些网站，但是莫名其妙就让自己的信息被泄露出去，其实这也是这些公司在网上设置的障眼法，无声无息的将个人信息窃走，之后就会有各种各样的行业进行推销，严重影响大家的生活，这种骚扰行为是缺乏道德心的。杭州以渔、融营通信、 容联七陌这几家公司看起来都不是特别出名，有些公司会专门为电销公司搭建外呼系统，通过这个平台可以向用户拨打骚扰电话，而且能够隐藏主叫号码，防止这个号码被投诉。而这个些公司也会上骚扰电话到公司收取通话费，以此作为赚钱的门路。
二、英迈思
这家企业也被315晚会点名，相关工作人员也表示，很多论坛以及百科上的回答都是由专业的公司冒充客户回答的。甚至有一些工作者冒充真实用户自问自答，在网络上积极宣传一些公司的正能量方面，从而会吸引更多人去投资。而且有些软件在下载到手机里之后，可能会导致个人信息泄露。
三、结束语
通过315晚会揭露出来的种种现象大家也可以看出来，每一个人的身边都布满了陷阱，如果稍不注意的话，就有可能会丢失自己的个人信息，导致自己的权益受到侵害。所以大家要在生活中注意细节，不要随意在网上下载一些不知名的应用程序。
十大网络安全上市公司
2021年中国网络安全企业十强排行榜中，十强企业分别为：
1、深信服科技股份有限公司。深信服科技股份有限公司是一家专注于企业级安全、云计算与IT基础架构的产品和服务供应商。在如今的数字化时代，公司立志于承载各行业用户数字化转型过程中的基石性工作，从而让各行业用户的IT更简单、更安全、更有价值。
2、奇安信。奇安信科技集团股份有限公司（以下简称奇安信，股票代码688561）成立于2014年，专注于网络空间安全市场，为向政府、企业用户提供新一代企业级网络安全产品和服务。凭借持续的研发创新和以实战攻防为核心的安全能力，已发展成为国内领先的基于大数据、人工智能和安全运营技术的网络安全供应商。
3、启明星辰信息技术集团股份有限公司。启明星辰信息技术集团股份有限公司成立于1996年，由留美博士严望佳女士创建，是国内极具实力的、拥有完全自主知识产权的网络安全产品、可信安全管理平台、安全服务与解决方案的综合提供商。2010年启明星辰集团在深圳A股中小板上市（股票代码：002439）。
4、天融信（南洋股份）。天融信科技集团（简称天融信）创始于1995年，是中国领先的网络安全、大数据与安全云服务提供商。2017年，天融信完成与深交所中小板上市公司广东南洋电缆集团股份有限公司的重组交易，南洋股份更名为“南洋天融信科技集团股份有限公司”（股票代码：002212）。
5、美亚柏科。厦门市美亚柏科信息股份有限公司（股票简称：美亚柏科，股票代码：300188）成立于1999年9月22日，总部位于厦门市软件园二期，是国投智能的控股子公司，国务院国有资产监督管理委员会为公司实际控制人。
6、蓝盾股份。蓝盾股份是中国信息安全行业的领军企业，公司成立于1999年，并于2012年3月15日在深交所创业板上市，股票代码：300297。
7、绿盟科技。绿盟科技集团股份有限公司（以下简称绿盟科技），成立于2000年4月，总部位于北京。公司于2014年1月29日在深圳证券交易所创业板上市，证券代码：300369。绿盟科技在国内设有40多个分支机构，为政府、金融、运营商、能源、交通、教育、医疗以及企业等行业用户，提供全线网络安全产品、全方位安全解决方案和体系化安全运营服务。
8、任子行。任子行网络技术股份有限公司（以下简称任子行）成立于2000年5月，注册资金67998.8821万元，是中国最早涉足网络信息安全领域的企业之一，致力于为国家管理机构、运营商、企事业单位和个人网络信息安全保驾护航。
9、安恒信息。杭州安恒信息技术股份有限公司（简称：安恒信息）成立于2007年，科创板股票代码：688023，主营业务为网络信息安全产品的研发、生产及销售，并为客户提供专业的网络信息安全服务。产品及服务涉及应用安全、大数据安全、云安全、物联网安全、工业控制安全及工业互联网安全等领域。
10、山石网科。山石网科是中国网络安全行业的技术创新领导厂商，并于2019年9月登陆科创板（股票简称：山石网科，股票代码：688030）。
长城网际成立五年有何作用？
成立五年，营业收入每年以65.92%的平均增长率快速成长；搭建起国家级网络安全服务平台NISSP，申请专利近60项，帮助母公司中国电子获得国家科技进步一等奖；参与G20、金砖峰会等国家重大安保活动，成为网络安全服务保障主力军……
这家年轻的网络安全防护“国家队”，是中电长城网际系统应用有限公司（以下称“长城网际”）。它实现健康快速发展的法宝，则是混合所有制改革。
“2012年7月，中国电子引入以网络攻防领域知名创业企业家贺卫东领衔的职业化经营团队，启动了混合所有制改革。”长城网际党委书记、董事长黎军说，当时的中国电子在网络安全领域还不具备完整的产业布局，要想短时间内补足这一短板，必须整合外部产业能力。“我们考虑过并购一家企业，但为了从根本上解决团队激励问题，最终选择了联合职业化经营团队通过混合所有制新设一家企业。”
在新组建的公司里，中国电子引入了有关专业机构作为战略投资者，职业经理人贺卫东通过实际出资占股20.3%，其他管理人员和技术骨干成立的有限合伙持股企业出资占股12.6%。在团队持股基础上，长城网际实施了第一轮骨干员工持股计划，骨干员工持股占比11.1%，基本搭建起了比较有吸引力、有持续性的人才激励机制。
“国有企业混合所有制改革有两种模式：一种是企业产权结构上实现多元化，进而治理结构上建立制衡性，但在资源导入和体制转型上‘混而不合’，效果不佳。” 中国电子董事长、党组书记芮晓武说，这种“为混而混”的改法只能说是混合所有制改革的“1.0版”。长城网际的混合所有制模式可谓另一种模式，在设置之初就突破了在股权结构上的“制衡性混改”，而是选择了“激励性混改”，通过建立“同股同权”的公司治理机制，实行市场化人员选聘和管理，新设企业、吸引团队、释放股权、激励创新，将混改升级到“为改而混”的“2.0版”。
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